（一）精心组织筹备。为确保2024年度民主生活会顺利召开，我单位D组高度重视，提前谋划，精心组织。一是成立由D组书记任组长的民主生活会筹备领导小组，明确职责分工，确保各项准备工作有序进行。二是制定详细的工作方案，包括会议议程、时间安排、材料准备等，确保会议流程清晰、内容充实。三是通过D组会议、专题学习会等形式，组织班子成员深入学习D的最新理论成果和上级D组织的指示精神，为开好民主生活会打牢思想基础。

（二）广泛征求意见。为找准班子及成员存在的问题，我们采取多种形式广泛征求意见。一是通过发放征求意见表、设置意见箱、开通热线电话等方式，广泛征求D员干部和群众的意见和建议。二是由D组成员带队，深入基层一线开展调研，面对面听取基层D员干部和群众的意见。三是召开座谈会，邀请部分D代表、人大代表、政协委员和群众代表参加，直接听取他们的意见和建议。

（三）深入谈心谈话。在广泛征求意见的基础上，D组成员之间深入开展谈心谈话。谈话内容聚焦D的建设、思想建设、组织建设、作风建设、纪律建设等方面，既谈工作问题、也谈思想问题；既谈自身差距、也谈对方不足；既谈整改措施、也谈努力方向。通过谈心谈话，进一步沟通了思想、增进了共识、凝聚了力量。

（四）认真撰写对照检查材料。D组成员在深入学习、广泛征求意见和深入谈心谈话的基础上，认真撰写个人对照检查材料。材料内容包括个人学习D的最新理论成果的情况、遵守D的纪律和规矩的情况、落实全面从严治D主体责任的情况、执行中央八项规定及其实施细则精神的情况、个人重大事项报告的情况、以及存在的突出问题及原因分析、整改措施和努力方向等。D组书记对班子成员的对照检查材料进行严格审核把关，确保材料内容真实、问题准确、措施具体。

---此处隐藏1754字，下载后查看---

三、下步工作打算

（一）加强理论学习，提升素养。一是制定详细的学习计划，定期组织D组成员集中学习D的最新理论成果和上级D组织的指示精神，确保学习内容全面、深入、系统。二是创新学习方式方法，采取专题辅导、研讨交流、案例分析等多种形式，增强学习的针对性和实效性。三是加强学习考核，将学习情况纳入个人绩效考核和班子考核的重要内容，确保学习取得实效。

（二）强化D性修养，锤炼忠诚品格。一是加强D性教育，定期组织D组成员到红色教育基地参观学习，重温D的光辉历程和优良传统，增强D性观念。二是加强D性锻炼，通过开展主题D日活动、志愿服务活动等形式，引导D组成员在实践中锤炼D性、增长才干。三是加强D性考核，将D性修养作为D组成员选拔任用、评先评优的重要依据。

（三）严格制度执行，加强作风建设。一是完善制度建设，结合工作实际，制定和完善各项规章制度，确保各项工作有章可循、有据可查。二是加强制度执行，建立健全制度执行监督机制，定期对制度执行情况进行检查通报，确保制度执行到位。三是加强作风建设，持续深化正风肃纪反腐，坚决纠治形式主义、官僚主义等突出问题，营造风清气正的良好生态。

（四）落实整改措施，推动工作发展。一是制定整改方案，针对民主生活会查找出的问题和不足，制定具体的整改方案和措施，明确责任人和整改时限。二是加强整改督导，建立整改工作台账，定期对整改情况进行跟踪问效和督导检查，确保整改措施落到实处。三是加强整改评估，整改结束后，组织专门力量对整改情况进行评估验收，确保整改取得实效。同时，将整改成果转化为推动工作的强大动力，促进各项工作取得新的更大进步。总之，我们将以此次民主生活会为契机，进一步加强班子建设、提升工作水平、推动事业发展。在今后的工作中，我们将继续发扬D内民主、加强团结协作、勇于担当作为、严于律己律人，为D和人民事业作出新的更大贡献。