今天，我们召开这次市级党建督查反馈问题整改专题会，主要任务是深入学习贯彻总书记总书记关于党的建设和作风建设的重要指示精神，以及中央和省、市、县委关于基层党建工作的最新部署要求，针对市委组织部督查反馈的问题，进行全面、深入地剖析，并对下一步的整改工作进行总动员、总部署。刚才，会议已经传达了相关会议精神，通报了市委组织部反馈的问题清单，相关同志也作了分析发言。可以说，这次市级党建督查，既是对我们XX镇基层党建工作的一次全面“政治体检”,也是一次精准“把脉会诊”。反馈的问题客观中肯、一针见血、切中要害，我们必须以最坚决的态度、最果断的措施，诚恳接受、照单全收、立行立改。

　　下面，我讲三点意见。

　　一、提高政治站位，统一思想认识，深刻领会整改工作的极端重要性

　　党的政治建设是党的根本性建设，决定党的建设方向和效果。抓好党建督查反馈问题整改，不是一项普通的工作任务，而是一项严肃的政治任务，是对我们各级党组织和全体党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力的直接检验。全镇上下必须迅速把思想和行动统一到市委、县委的决策部署上来，以高度的政治自觉看待问题、以坚定的政治担当抓好整改。

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　　第一，要以整改为契机，全面建强基层战斗堡垒。基层党组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒。我们要通过此次整改，举一反三，建立健全长效机制，推动基层党建工作全面进步、全面过硬。一要全力抓好村级换届后续工作。换届不是终点，而是新的起点。要深入开展谈心谈话，全面掌握新一届村“两委”班子成员的思想动态，引导他们尽快进入角色。要加强对新任干部的培训，确保他们懂政策、会方法、能干事。要始终绷紧严肃换届纪律这根弦，确保换届全程风清气正、平稳有序。二要系统抓好后备干部队伍建设。事业发展，关键在人。我们要把后备干部培养作为一项战略性任务来抓。各村要按照不少于3名的标准，通过“三推二考三访”等方式，建立起一支数量充足、结构合理、素质优良的村级后备干部队伍。要建立“导师帮带”制度，由镇领导班子成员、优秀村党支部书记与后备干部结成“一对一”帮带对子，通过压担子、交任务、给平台，让他们在实践中经风雨、见世面、长才干，确保党的基层事业后继有人。

　　第二，要以整改为契机，全面激活乡村发展动能。党建工作的最终成效，要用发展的成果来检验。一要着力壮大村级集体经济。这是增强基层党组织服务能力和凝聚力的重要基础。各村要立足自身资源禀赋，盘活闲置的土地、山林、房屋等资产，宜农则农、宜工则工、宜商则商、宜游则游，一村一策制定发展规划。镇里将加大扶持力度，整合资源，引入项目，力争到2025年底，全镇所有行政村集体经济年收入稳定超过10万元，并培育2-3个收入超过50万元的示范村。二要深入推进抓党建促乡村振兴。要充分发挥党员的先锋模范作用，在产业发展、人居环境整治、乡风文明建设等一线设立党员先锋岗、责任区，引导广大党员带头干、带着群众干。要持续深化“党建+网格化”治理模式，把党小组建在网格上，让党员成为政策宣传员、民情信息员、矛盾调解员，打通服务群众的“最后一米”。

　　第三，要以整改为契机，全面锻造过硬干部队伍。干部是决定性因素。我们要以此次整改为抓手，加强对全镇干部队伍，特别是专职化村支书、文书的业务培训和作风建设。要通过集中培训、外出考察、现场观摩等多种形式，不断提升他们的履职能力和专业素养。要大力整治形式主义、官僚主义，教育引导广大干部扑下身子、沉到一线，说实话、办实事、求实效。要树立鲜明的用人导向，让那些敢担当、善作为、实绩突出的干部有舞台、有盼头，在全镇营造干事创业、争先创优的浓厚氛围。

　　同志们，问题是时代的声音，整改是发展的契机。抓好市级党建督查反馈问题整改工作，责任重大，使命光荣。我们一定要以此次会议为新的起点，以闻过则喜的胸怀、知错即改的决心、真抓实干的作风，不折不扣地完成好各项整改任务，向市委、县委和全镇人民交上一份满意的答卷，以高质量党建的优异成绩，奋力谱写XX镇全面振兴的新篇章！

　　谢谢大家！