企业党委书记2022年度抓基层党建述职报告

更新时间:2023-02 来源:网友投稿

一、履职情况

(一)抓基层党建工作责任制方面

持续强化政治统领。坚持把贯彻落实******重要讲话和指示批示精神作为首要政治任务,强化应对大变局的政治统领,贯彻落实******“勇趟改革‘深水区’”的要求,将长期困难单位**厂作为本人联系点,每月一调研,每周一督导,配备**名**后主体专业研究生担当班子“领头雁”,出台产量销量上台阶激励政策,开展设备、技术、经营全方位诊断,经过齐心努力,该厂**月份减亏增效近**万元,实现投产2**年来的首次盈利。贯彻落实******“努力实现更多‘从0到1’的突破”的要求,以**重点实验室建设为依托,坚定不移实施“**为本、相关多元”发展战略,研制出**、**等高端化、差异化产品,填补了国内技术空白,影响力持续提升。

持续深化理论武装。落实集团党委“三种形式”“五种方式”学习,坚持每周领导班子例会前集中跟进学习,全年共组织班子集中跟进学习**次、中心组专题研讨学习**次、党委会第一议题学习**次。作为基层单位代表,在集团党委理论学习中心组“示范课”上作交流发言。注重理论指导实践,研究出台“公司党委前置研究讨论事项清单”,对金额*万元以上的物资项目采购等“三重一大”事项前置把关**多次,学思践悟的能力持续提升。

持续夯实基层基础。强化基层党组织全面进步、全面过硬,深化“**”,打造“**”党委,建设“五强”支部,争当“四优”党员。抓好“三会一课”标准化,支部“三互交流”常态化,**厂“攀登者”、**厂“**号”被授予省级示范党支部。推行基层、机关党支部“拉手共建”,围绕生产经营、降本增效开展活动**次,推动共建共享提升。全年迎接省国资委党委、中央媒体等各类考评考核、参观交流**多次,树立形象出彩出力。

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