区纪委2022年度工作总结和2023年工作打算

更新时间:2023-02 来源:网友投稿

一、工作完成情况

(一)坚决压实主体责任,抓政治监督不降标准

1.压紧压实主体责任。严格对标中央、省市全面从严治党责任体系,督促党工委认真落实主体责任,捍卫两个确立、树牢四个意识、坚定四个自信,做到两个维护,深入研学党的二十大精神,印发《年度党风廉政建设工作要点》,形成一级抓一级、层层抓落实的工作局面。

2.织密织牢防控网络。结合党工委、管委会领导和内设机构班子成员岗位职责,研究制发《XX区党风廉政建设风险防控目录》,对照风险点提出针对性防控措施,进一步提醒党员领导干部明白各自风险防控点位。

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增长XX%;结案XX件,结案率100%。XX个办事处纪委均实现立案“0突破”。全年处分XX人,其中党内警告处分XX人,开除党籍XX人,挽回经济损失xx万元(其中,违纪案件xx万元,大数据核查退款xx万元)。

(六)坚决遵守铁军铁纪,抓队伍建设不丢形象

1.理论武装提站位。深入学习党的二十大精神,常态化推动“学理论、学政策、学业务”,坚持用***新时代中国特色社会主义思想和要义武装头脑、指导实践、推动工作。截止目前,XX工委在各类媒体发表文章信息XX条。其中,XX风纪理论文章XX篇,图片信息XX篇,XX日报理论文章XX篇,市纪委监委xx信息XX篇,“X学X立”活动动态XX篇。

2.专业深造强本领。严格落实纪检监察业务能力培训,全员参与案件监督管理、纪检监察干部监督工作、监督执纪执法等XX场次线上培训,深学细研《派驻机构工作规则》等法规性文件,经常开展业务交流探讨,全员综合履职能力不断提高。推动规范配齐配强各办事处、社区纪检力量,落实以案带训,进一步提升基层办案本领。

3.严守铁纪树正气。贯彻落实《关于加强新时代纪检监察干部监督工作的意见》,教育引导全员在“八小时内”要严于律己、依规依纪依法履行职责;在“八小时外”要严格规范个人行为,净化社交圈,坚决不触碰纪律红线,坚决维

护铁军形象,涵养浩然正气;自觉接受最严格的约束和监督,严防“灯下黑”。

二、2023年工作打算

(一)提高政治站位,传导压实责任

1.强化理论武装,确保行动自觉。进一步推动掀起学习宣传贯彻党的二十大精神的热潮,教育引导全体党员干部在学思践悟、学以致用中坚定信仰、提高认识、增强能力,把大会精神转化为做好新时代工作的强大动力。

2.构建责任体系,夯实压力传导。强化经常性监督检查,将党风廉政建设的责任压力落实到每每一个单位、传递到每一名党员干部,确保党风廉政建设责任制落到实处。

(二)强化执纪监督,推动责任落实

1.加强日常监督。紧盯重大节日和重要时间节点,进一步推进常态化监督。

2.持续纠治四风。持之以恒推进作风建设,以优良的党风促进政风、民风转变,坚决防止“四风”反弹。

(三)深化法纪教育,营造清廉环境

1.开展廉政宣教活动。扎实开展党风廉政宣教月活动,加强党员干部廉政教育。

2.强化纪法规矩意识。通过党课、专题辅导等形式组织党员干部学习廉政法规,让党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

(四)严格问责追责,净化政治生态

1.注重抓早抓小。切实运用好“第一种形态”,对党员干部身上各种苗头性、倾向性问题及时提醒,让咬耳扯袖、红脸出汗成为常态,做到早发现、早提醒、早处置。

2.强化追责问责。严格执行问责条例等党纪党规,做到有报必查,查实必究。积极开展容错纠错,对被诬告、陷害的党员干部,及时澄清正名,保护党员干部干事创业的积极性,切实营造风清气正的良好政治生态。

(五)强化能力提升,淬炼铁军队伍

1.加强纪法业务培训。对纪检监察业务的流程、要求、标准、方法的了解,做到心里有数。

2.加强内管制度建设。坚持“严细深实”标准,建立健全内部管理制度,使执纪监督问责各项工作有章可循。