二是党员队伍能力取得提高。把提升党员干部能力作为提升党支部建设的重要抓手，严格落实谈心谈话制度，党支部书记带头，党支部委员跟进，做到新调入人员必谈、家庭发生重大变故必谈、重要时期随时谈，通过谈心谈话较好地掌握了干部家庭、工作、生活情况。强化定岗意识，对年初工作进行细致，把担子压到每名党员干部身上，定期召开处室会听取工作进展汇报，明确下步工作内容，强化了党员干部职责意识。1名党员被馆评为优秀党务工作者。

三是内部环境营造良好。注重关心关怀关爱党员，把组织关怀送到每名党员的身边。组织开展为党员过集体生日活动，为xx名党员发放了生日卡，家访并慰问党员x人次，召开座谈会x次。通过活动进一步提升了党员干部集体意识，团结意识。积极为党员干部发展提供平台，鼓励党员干部发挥优势，全年党员干部先后在xx报发表文章x篇，x篇调研报告获市级机关工委党建课题调研二等奖。

（三）加强作风建设，全面从严治党持续深入

一是压实管党治党责任。党支部一班人能认真学习贯彻落实******关于全面从严治党重要指示批示精神，强化管党治党责任，坚持重大问题、重大事项集体研究、集体讨论，党支部书记带头发扬民主，定期向支部党员大会汇报支部建设情况和重大事项，保证了决策的科学性、严谨性。支部委员严格落实分工，积极发挥职能，积极提供意见建议，

较好地形成了管党治党的氛围。

二是抓实专项整治。全面推进讲担当促作为抓落实、持续深入治理形式主义官僚主义不担当不作为问题专项行动，着力解决文风会风问题，严把文字关，提高稿件拟定能力和水平。扎实开展公职人员违规从事营利性活动专项整治活动，逐人签订承诺书。扎实开展党员干部利用“影子公司”“干股谋利”等贪腐问题监督专项整治工作并进行专项排查。

三是强化党风廉政建设。组织党员干部认真学习、严格遵党规党纪内容和《中华人民共和国公务员法》等国家法律法规，学习xx同志先进事迹。开展警示教育月活动，观看《忏悔实录》《警钟长鸣》等警示教育片，组织进行法规纪律测试，开展研讨交流、筑牢思想防线。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，及时通报学习违反中央八项规定精神的典型案例。持续整治“四风”特别是形式主义、官僚主义，加强监督管理教育，持续开展好“节约粮食、杜绝浪费”活动。

二、存在主要问题

一是服务意识还有待提高，发挥参谋助手能力还有待加强；二是政治站位还不高，工作主动作为意识还需要进一步提升；三是抓党建工作还未形成闭环，在狠抓落实、督查督办的职能作用发挥上还不到位。

三、下步工作打算

一是持续加强党的政治建设。持续深入学习贯彻党的XX大精神，贯彻落实市委xx届xx次全会精神。加强政治教育和政治训练，引导党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

二是持续强化思想理论武装。坚持用***新时代中国特色社会主义思想、党的XX大精神武装头脑，以理论学习中心组为龙头、以党支部为基础，制定党员理论学习计划，发挥读书班作用，分层次抓好理论学习，切实学深悟透、融会贯通。

三是持续加强党支部建设。按照党建工作要点、机关纪委工作要点，着力抓好党建清单的落实，抓实党建重点课题的调研，组织好季度党建工作汇报、年度党支部书记抓基层党建工作述职评议等活动，着力提升党建工作检查考核质量，形成环环相扣、齐抓共管的工作合力。

四是持续抓好作风建设。持续深入开展形式主义官僚主义不作为不担当问题专项整治，着力破除“三官”“三盛”“三关”问题，持续整治“四风”，持续解决群众“急难愁盼”问题。抓好廉政教育，深入开展警示教育活动，抓好重要节点廉政提醒，深化“以案三促”，引导党员干部知敬畏、明底线、守规矩。进一步建立健全廉政风险防控长效机制。