一、关于贯彻落实新时代水利工作方针不够坚决，与水利工作高质量发展存有差距问题

1.关于学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想不深入，特别是落实******关于水利工作重要论述不具体、不系统的问题。

一是关于组织学习***新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神不深不透的问题。积极组织学习贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想和党的十九届六中全会精神、《******在深入推动黄河流域生态保护和高质量发展座谈会上重要讲话精神和视察山东重要指示要求分工落实方案》，采取检查学习笔记、收取学习心得体会和调研报告等方式，对中心组学习进行监督；结合贯彻落实中央的重大决策部署，充分联系单位工作实际，每年进行*-*次现场调研督导学习，把工作督查、现场指导和督导调研结合起来，深入调查研究，全面了解掌握相关情况，提高决策的科学性、精准性和实效性；制定《**县水利局贯彻落实******在深入推动黄河流域生态保护和高质量发展座谈会上重要讲话精神工作方案》，建立工作台账并监督落实。

二是关于学习效果不佳，学用结合脱节的问题。深入系统学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想和***关于兴水治水工作重要讲话、重要指示批示精神，深刻领会党的二十大精神实质和丰富内涵，严格落实党内组织生活各项制度。2022年**月**日，召开党组书记讲党课会议，加深全体水利干部认知理解，增强践行自觉，把理论学习与深入基层、调查研究结合起来。

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二是关于“三重一大”报备制度执行不严的问题。1.加强学习，提高思想认识。局党组专题学习“三重一大”决策制度，在深化认识和转变观念上下功夫，把“三重一大”决策制度贯彻落实纳入主动意识，成为自觉行动和必选动作。2.严格执行，主动报备。严格执行“三重一大”报备制度，及时主动将局党组研究的“三重一大”事项向联系单位的派驻纪检监察组报备。

5.关于政治站位不高，巡察整改不彻底的问题。20**年*月县委交叉巡察时指出存在向下属企业摊派费用，日常考勤流于形式等问题，本次巡察发现问题仍然存在。

一是关于向下属企业摊派费用的问题。发票抬头不是水利局，不存在向下属企业摊派费用，按原渠道返还。

二是关于日常考核不够严格的问题。严格考勤制度，全局人员均按照考勤制度要求进行严格考勤，包括科级以上干部。