上半年征兵工作，坚持以兵员质量为核心，以征兵“五率”为抓手，突出各级各类学校毕业生征集，加强征兵规范化建设，狠抓廉洁征兵制度落实，强化全过程跟踪监管，确保征兵工作又稳又好发展。

总体目标为：18周岁男性公民兵役登记率达到99％以上，大学生征集比例稳控在85％，大学毕业生征集比例不低于60％，无廉洁征兵问题、无涉征兵舆情和信访问题、无责任退兵和退兵矛盾纠纷，征兵“五率”考评成绩达到优秀，努力实现全市征兵“五率”排名进入xx市第一方阵。

网上报名：应征青年网上报名人数不得低于征集任务的8倍，大学毕业生（含高级工学校毕业生）网上报名人数不得低于大学毕业生征集任务的6倍。大学生、大学毕业生（含高级工学校毕业生）预征对象人数均不得低于大学生和大学毕业生征集任务的6倍。

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三、有关要求

（一）要更加注重压实责任。征兵工作是法律赋予各级政府和兵役机关的重要职责，是政府的主责，兵役机关的主业。征兵工作领导小组成员单位都要站在党和国家安全的高度思考问题、筹划工作，把征兵工作作为强军备战的重大政治任务，抓在手中、扛在肩上，按照职责分工，全力以赴抓好落实；征兵办公室建立健全形势分析、定期通报、激励奖罚、考核评价、联席会议等工作制度，切实促进工作落实由“左右临时协调”为主向“上下指导监督”为主转变，推进征兵工作由兵役机关“单打独斗”向行业部门“齐抓共征”转变。

（二）要更加注重精准征集。突出大学生征集主体，重点做好大学毕业生、普通全日制本科毕业生的征集工作。征兵展开前，教科局、人社局要积极配合，梳理汇总未就业高校往届毕业生名册、高校应届毕业生名册、高校在校生名册，征兵办公室按户籍所在地归类逐级下发至镇办，组织专武干部、村居委会干部采取“登门入户”的方法，一对一精准动员、精准发力。

（三）要更加注重廉洁纪律。采取集中教育、案例警示等方式，引导征兵工作人员筑起拒腐防线，自觉遵守法规制度，依法行事；严格落实公开公示制度，实施“阳光”征兵，采取张榜公布、网上公示、媒体公开等方式，向社会公开征集政策标准、公示关键环节信息；在军地纪检机关进行联合纪检监察的基础上，聘请人大代表、政协委员等担任征兵监督员，进行全方位、全过程监督。

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