眼打造适应当前市场发展形势、建设xx梦需要的党员干部队伍做出的一项重大决策。全x各级各部门要提高政治站位，充分认识开展作风整顿工作的极端重要性、必要性、紧迫性。

（二）开展作风整顿，是深入贯彻全面从严治党、推进党史学习教育常态化长效化的重要抓手。作风建设是党的建设系统工程中尤为重要的组成部分。去年以来，全x系统深入开展了党史学习教育，深入推进“我为群众办实事”，勇于自我革命、全面从严治党是贯穿其中的鲜明特征，也是加强党的建设、全面从严治党的重要举措。******指出，作风问题根本上是党性问题。反思我们作风方面存在的问题，党性不强是根本原因。这次作风专项整顿，目的就是深入贯彻全面从严治党精神，巩固党史学习教育成果，推动新时期公司党的建设提升新水平，推动全面从严治党不断向基层和纵深延伸。

（三）开展作风整顿，是深入落实中央巡视整改任务、持续推进一体化整改的重要保证。xx董事长在公司作风整顿会议上指出，作风整顿、改进作风既是本次巡视整改的一种重要任务，也是巡视整改取得实效的关键。本次中央巡视反馈问题，需要我们梳理的问题xx个，需要对照整改的举措xx个，需要贯彻执行的举措xx个。这些工作大部分都需要我们在x月底前的集中整改阶段完成。中央巡视反馈问题整改，作为当前最重要的政治工作，时间紧、任务重，更拖不

一要弘扬攻坚克难之风。当前外部环境愈加复杂、风险挑战更趋严峻、疫情多点散发的持续影响，做好今年工作难度非常大。虽然我们一季度取得良好开局，但预算目标、队伍质态、基础建设还存在很多不足，距离x总裁要求的“稳中求进、以进固稳”要求还有很大挑战。越是在这种情况下，各级管理干部越要勇于担当、攻坚克难，保持和发扬顽强的斗争精神、坚韧的斗争意志、高超的斗争本领，用破难题的实效带动整体工作提升。

二要弘扬创新创造之风。转型升级、攻坚克难，必须靠创新性举措、创造性工作，如果因循守旧、按部就班，是发展不起来的，破解难题也会成为空谈。今年x季度工作上，xx和xx分公司坚持创新思维、开拓工作，经营发展取得了良好业绩，为我们带来了启示和经验。我们要继续弘扬改革创新的精神，持续优化资源配置效率，完善投入和产出评价体系，深化市场化人才机制建设；坚持“科技xx、xx为先”战略，全面扩展经营管理数字化；要建立健全创新容错机制，鼓励创造性执行，鼓励在与新时代发展方式相契合的领域积极探索、大胆创新。

三要弘扬精细管理之风。持续强化打造xx，以xx为镜，筑牢作风基础。要坚持弘扬“精细化精神”，持续推进“事不隔夜、文不过天、即交即办、日清日结”的工作方式落地。要通过制度建设，推进精细化管理落实到地。以系统化、制

度化的精细化管理，进一步凝聚全x干部员工稳增长、稳地位的信念与力量。

四要弘扬实干实效之风。推动xx的高质量发展，离不开实干实效的工作作风。各级领导干部一定要带头践行真抓实干之风，坚持立足于民、立足于实、立足于做、立足于效，谋实事、出实招、求实效，把心思用在谋发展上，把精力放在干事业上，把身子扑在抓落实上，确保各项目标任务和重点工作落地生根。

（三）强化三项措施，以良好风貌抓好作风整顿。

一要抓好关键少数。人不率则不从，身不先则不信。抓作风建设，在上面要求人、在后面推动人，都不如在前面带动人管用。各级领导干部要切实增强自律意识、标杆意识。凡是要求广大干部员工做到的，自己首先做到、而且标准要更高；凡是要求别人不做的，自己坚决不做。通过层层示范、层层带动，用“关键少数”引领“绝大多数”，真正形成上下联动、一级抓一级、一级带一级的良好局面。

二要注重具体工作。抓作风建设不能空喊口号、大而化之，必须坚持具体抓、抓具体，以具体促深入、促落实。要把作风整顿纳入到当前的督导工作当中，要利用好画像这个方法。要全力聚焦具体事，把转作风融入想事、干事、成事之中，使作风建设贴近实际、增强实效。

三要着力制度建设。始终加强制度建设，以制度的刚性约束推动作风建设常态长效。各级各部门要强化制度意识，自觉尊崇制度，严格执行制度，坚决维护制度。要坚持破立并举、标本兼治，对于那些经实践检验行之有效、科学管用的制度，要严格认真地坚持下去；对于工作中形成的好经验、好做法，要及时以制度的形式固定下来。

同志们，举目已觉千山绿，宜趁东风马蹄疾。我们要借助作风整顿启动契机，迅速行动，狠抓落实，以强有力的作风建设吹响“二次创业”的号角，切实做好中央巡视反馈问题整改，持之以恒推进xx高质量发展，以优异的成绩接受广大干部群众的检验，迎接党的二十大胜利召开。