党的十八大以来，******多次礼赞劳动创造，讴歌劳模精神、劳动精神、工匠精神，并在多个场合、多次提及劳动和劳动者。他强调，劳动是一切幸福的源泉，无论时代条件如何变化，我们始终都要崇尚劳动、尊重劳动者，始终高度重视工人阶级和广大劳动群众在党和国家事业发展中的重要地位，始终高度重视发挥劳动模范和先进工作者的重要作用。劳动模范是劳动群众的杰出代表，是最美的劳动者。劳动模范身上体现的“爱岗敬业、争创一流，艰苦奋斗、勇于创新，淡泊名利、甘于奉献”的劳模精神，是伟大时代精神的生动体现。这些论述，无不证明一点：劳动是推动人类社会进步和企业发展的根本力量，劳动模范是民族的精英、人民的楷模。只有向劳模学习、以劳模为榜样，发挥只争朝夕的奋斗精神，才才能实现中华民族伟大复兴的宏伟事业。

刚才，各位劳模代表和青年代表结合自身学习、工作，谈感受、谈经验、谈未来，也为公司更好的发展提出了许多很有价值的意见和建议，让我深受感动与启发。从发言中，我能深切体会到各位劳模多年来凭借自己勤劳的双手，为公司、为个人创造了价值和幸福，也感受到青年职工视公司高质量发展为己任的勇气和担当，让我们看到了黄河今后发展的希望。当前，公司正处于完成“十四五”规划和高质量发展的关键时期，更需要我们上下团结拼搏、锐意进取、不懈奋斗。下面，结合大家的发言，我谈几点体会，讲几点意见：

一、大力弘扬劳模精神，继往开来

为公司发展汇聚强大正能量

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保持革新精神，激活干事创业源动力

在变化多端的市场大熔炉里，要靠过硬的产品质量，要靠全体职工辛勤的付出，要靠开拓进取的精神，要靠改革创新的思维。在任何时候，我们都要脚踏实地埋头赶路，也要紧盯远方看清方向。运营模式的适时转变，让卷入寒冬市场的光伏公司实现华丽转身，正是黄河光伏全体干部职工求变思维的具体体现，是市场意识、危机意识下的崛起和反应。无论是从公司层面经营模式、发展方式的转变，还是科研生产一线、小发明、小创造、小革新的突破，都是企业发展向前的动力所在。创新能够推动技术进步，也是实现公司高质量发展的必由之路，我们要想取得更大的成绩，就是要打破常规、突破现状、敢为人先、谋求新发展。

传承劳模精神，做好新时代奋斗者

社会主义是干出来的，新时代是奋斗出来的，劳模是时代的领跑者。我们要充分认识到劳模精神的时代意义，要进一步传承劳模精神，形成关心劳模、学习劳模、争当劳模的时代风尚。今天我们开展这样的活动，我认为就很好，但绝不能为了搞活动而搞活动，不能为了开会而开会，要把弘扬和传承劳模精神当做一项长期的艰巨的任务去抓，要让勤奋做事、勤勉为人、勤劳致富在全公司蔚然成风。全体干部职工要通过各种宣传媒介，宣传活动，自觉践行劳模先进这种精神，把劳模作用体现到各条战线各个岗位上，养成能吃苦、甘于吃苦的优秀品质，在平凡的岗位中奉献自我、磨练自我，用劳动创造价值，用劳动去获得幸福感和满足感。

同志们，勤奋的含义是今天的热血，而不是明天的决心、后天的保证。面对公司要发展、不落后的决心，我们既不能无视困难、盲目乐观，也不能畏惧困难、丧失信心，希望全体干部职工始终坚持公司高质量发展总目标不动摇，用实际行动践行“敢超”文化，营造比学赶超的热潮。同时，也希望通过今天的会议能够激励更多的职工提高技能水平，激发一线创新创造活力，书写劳动创造幸福、技能成就梦想的新篇章。