根据《关于在学习贯彻新时代中国特色社会主义思想主题教育中开好专题民主生活会的通知》要求，我原原本本学习了党的二十大报告、《中国GCD章程》《著作选读》《新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《论党的自我革命》等原文原著，深刻领会了新时代中国特色社会主义思想、关于严肃党内政治生活的重要讲话和重要指示批示精神，系统学习了关于以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干等重要论述，并深入子公司开展现场调研。这段时间以来，我结合自身实际，紧扣学习贯彻新时代中国特色社会主义思想这一主题，把自己摆进去，认真检视问题，深刻剖析原因，提出下一步整改措施。现将有关情况汇报如下。
一、存在的突出问题和不足
（一）在理论学习方面。
一是创新理论学习不够深入全面。面对时间紧、任务重的工作，有时不能很好地处理“工作学习”矛盾，导致主动跟进学的能动性、系统性不够，对党的创新理论学习存在零散化、碎片化现象，日常工作中存在以干代学、被动学习现象，有时以实用主义态度对待学习，急用急学、现用现学，学习不深不透不系统。比如，平时对新发展理念、高质量发展、科技创新等相关重要论述的学习研究多一些，对关于党的建设和组织工作的重要论述学习还不够。二是理论联系实际仍有欠缺。对于如何将党的创新理论融入到贯彻执行党的路线方针政策和公司科技创新工作部署之中，方法还不够多，措施还不够实，结合得还不够好，找准结合点，融入“信息化、智能化、绿色化”发展等方面存在一定不足。比如，虽然认真学习了新时代中国特色社会主义思想，但如何把关于科技创新的一系列重要论述转化为解决制约集团转型发展的具体思路方面做的还不够深入。
（二）在政治素质方面。
一是为职工群众服务的本领还需进一步提升。在服务职工群众方面，虽然始终坚持出实招求实效、打基础利长远，但在问政于群、问需于群、问计于群，倾听职工群众呼声和意见方面做的还不到位，服务职工群众的本领还不够强。比如，虽然树立“群众利益无小事、群众利益是大事”的观念，在去基层子公司了解职工群众所需、所求、所盼方面做的还不够。二是政治领悟力有待提升。虽然始终衷心拥护“两个确立”忠诚践行“两个维护”，也清楚“两个确立”的重要性，但对“两个确立”理论体系和思想精髓、丰富内涵理解把握还不深刻，认识的高度、部署的速度、行动的力度与“两个确立”的要求还存在差距，站在新的历史方位、站在事业发展全局中去思考的不够，没有时时处处从政治高度看科技创新工作。
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一是切实增强理论武装。坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，继续系统学习党的创新理论、党的二十大精神和《中国GCD章程》《著作选读》《新时代中国特色社会主义思想专题摘编》《论党的自我革命》，认真贯彻考察安徽的重要讲话精神，牢牢把握新思想的科学体系、核心要义以及贯穿其中的立场观点方法，始终保持理论上的清醒和政治上的坚定，切实领悟“两个确立”、增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。
二是强化履行本领能力。始终保持本领“恐慌”，进一步解放思想，牢固树立新发展理念，适应新发展形势，系统全面掌握战略重点和政策取向，切实提升知识储备以及应对风险挑战的本领，立足于十四五经济发展大局，把公司构筑高质量发展新模式、争创世界一流企业，向新的目标迈进中的难题摸清摸透、研深研透，努力做到干什么、学什么，缺什么、补什么。
三是大力弘扬创新精神。牢固树立创新是引领发展第一动力的理念，坚持把创新发展放在首位，围绕二十大提出的制造业“高端化、智能化、绿色化”目标，落实好集团科技创新大会的部署要求，聚焦数字赋能，助力公司科技创新实现新突破，打好关键核心技术的攻坚战。弘扬创新文化，倡导敢为人先、敢闯敢试的创新精神，进一步激活广大职工群众的智慧和创造力，激发科技创新活力。
四是全面强化作风建设。坚决贯彻落实关于“纠正‘四风’不能止步，作风建设永远在路上”的指示精神，推动全面从严治党向基层延伸、向纵深推进。严格执行中央八项规定精神，时刻绷紧廉洁自律这根弦，严格落实“一岗双责”，压实廉政工作责任。将各项纪律规定内化于心、外化于形，驰而不息地加强和改进作风，织牢织密覆盖全面、环环相扣的责任网络。如实向组织报告个人重大事项，切实做到自重、自省、自警、自励，从小事做起，带头构建风清气正的政治生态。