1.高位带动亲商。一是打造“三个平台”。即，打造企业家“心港湾”恳谈厅平台、“政企畅谈早茶会”平台、“客商之家”平台。今年以来区四套班子领导共进行恳谈11次，举办早茶会6次，解决企业诉求和个性化问题70余件。二是建立“三个中心”。即，建立企业纠纷调解中心、非公企业维权中心、绿色普惠金融服务中心，解决企业工伤、劳资、权属等方面的纠心事。三是落实“三项制度”。即，落实惠企政策兑现“一门式”服务制度、人才服务“一站通办”制度、区四套班子领导挂点帮扶规上企业和“第一书记”（“第一专员”）派驻规上企业帮办代办制度。四是设置“十大服务专班”。紧扣用地、规划、环评、能评、安评、财税、金融、科技、用工、行政审批等重点涉企事项，由分管区领导领衔，十个职能部门主要负责同志为专班班长，在规定时限内办理企业提交的具体问题。

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2.部门联动安商。深入推进相对集中行政许可权改革，设立通用“综合窗口”，将22个部门的481项依申请类政务服务事项纳入12个通用“综合窗口”办理，实现企业和群众“一揽子”事项无差别受理。加快实施“一件事一次办”改革，实现一表申请、一套材料、一次提交、限时办结。今年以来，共办理“一件事一次办”业务224件。积极推动“模拟审批”工作模式。对金光高科年产11.2万吨电池材料等重点工业项目在未取得土地使用权的情况下，提前进入预审批程序，缩短审批时限近3个月。兑现投资工业项目“拿地即开工”承诺，推广“交地即交证”“交房即交证”及水电气过户协同联办。

3.全民推动富商。一是开启送工入企“直通车”。常态化通过AAA群、公众号等渠道大力宣传企业招工信息。持续开展“送工入企”春风行动，组织送工行动8场，政府包车40余辆次，集中送工就业2000余人。二是组建服务保障“先锋队”。抽调工信、发改、经开区等经济部门骨干成员，组建服务保障“先锋队”，深入企业一线，为企业提供细致服务和要素保障。三是营造尊商亲商“一家亲”。牢固树立“人人都是营商环境”理念，积极构建“亲”“清”新型政商关系，做到有交集而无交易、有交往而无交换。大力弘扬企业家精神，隆重表彰优秀企业家、突出贡献企业和商会，并发放奖励资金200余万元。

4.生活保障安商。结合当前开展的“xx”深化作风建设活动，扎实推进全区营商环境优化升级“一号改革工程”，打造“四心”营商环境。一是强化金融支持。继续通过“财园信贷通”、“工信通”、“科贷通”、“信易贷”等平台加强“政企银”合作，进一步拓展供应链平台服务，解决企业生产经营过程中的资金需求，助力企业在疫情影响下稳生产、保发展。二是强化人才支持。全面落实《xx区招才引智专项行动实施方案》，进一步做好人才发展规划和人岗匹配工作，积极为高层次人才落地搭建平台；优化完善人才住房、医疗、配偶就业、子女就学等配套支持政策，解决外来人才薪资、子女入学转学、住宿等最关心的问题，让人才“留得下、稳得住”。

我区工业经济发展虽然取得一定成效，存量企业培育为工业三年倍增注入了强劲动力，但距离市委、市政府的要求和部分企业的期盼仍有差距，比如，工业产业结构不合理，低端金属加工业占比过高；首位（主导）产业的聚集程度不够，产业集群效应不明显；招商频次减少，签约的大项目、好项目不多；新引进的一些重大项目仍在建设中；受新冠疫情影响，部分企业订单市场萎缩，物流运输受阻，用工缺口较大。下一步，我区将深入贯彻本次会议精神，特别是等下汪市长的讲话要求，学习借鉴兄弟县（区）的好经验、好做法，矢志不移强攻工业，多管齐下做大存量，努力推动工业经济高质量跨越式发展，在全市打造新兴工业之城、活力之城的生动实践中展现更多xx作为。