2025年是实施“十四五”规划的收官之年，也是全面深化改革、迈向“十五五”新征程的关键一年。在XX区公安分局党委的坚强领导下，XX派出所党支部坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大及二十届二中、三中、四中全会精神，紧密围绕新时代公安工作的新要求，以高质量党建引领高质量公安工作，将党的政治优势和组织优势转化为维护稳定、服务人民的强大动力。支部全体党员民警忠诚履职、锐意进取，在捍卫政治安全、维护社会安定、保障人民安宁的实践中取得了新成绩。现将全年工作情况总结如下。

一、2025年度主要工作情况

（一）聚焦政治铸魂，理论武装与思想根基持续夯实

党支部始终将政治建设摆在首位，通过系统化、常态化的学习教育，确保全体党员民警在思想上、政治上、行动上同以总书记同志为核心的党中央保持高度一致。

一是深化创新理论学习，提升政治判断力。支部严格执行“第一议题”制度，将学习总书记总书记最新重要讲话和指示批示精神作为支部委员会、党员大会的首要内容。2025年，党支部组织集中学习24次，专题研讨8次，确保党员参学率达到100%。特别是在党的二十届四中全会召开后，支部第一时间组织传达学习，围绕“十五五”规划建议等核心内容，开展了“深改与公安实践”和“擘画新蓝图，公安新作为”等系列专题研讨。通过支部书记带头讲授4次专题党课、班子成员讲授8次辅导党课，引导全体党员深刻领会新发展阶段的重大判断和战略部署，将思想和行动统一到中央决策上来，为谋划未来五年的公安工作奠定了坚实的思想基础。

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2026年是“十五五”规划的开局之年，XX派出所党支部将坚持问题导向，补齐短板弱项，以更高标准、更实举作风推动党建工作再上新台阶。

一是实施“政治领航”工程，在深化理论武装上实现新提升。继续将学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，深入学习领会党的二十届系列全会精神和关于新时代公安工作的重要论述。创新学习方式，探索开展“情景式”党课、“微论坛”研讨等，并充分利用线上学习平台，建立党员学习积分制度，激发学习主动性。计划每季度举办一次“理论指导实践”案例分享会，组织党员结合工作实际，分享运用党的创新理论解决执法难题、服务群众的具体案例，推动学习成果向实践能力转化。

二是实施“堡垒创优”工程，在党建业务融合上取得新突破。围绕“党建+智慧警务”、“党建+社区治理”等方向，设立2-3个党建创新项目。探索建立“党员积分+网格治理”模式，将党员参与矛盾化解、治安巡防、法治宣传等工作的成效纳入党员量化考评体系，激励党员深度融入基层社会治理。深化与辖区企事业单位、学校、社区的党组织联建共建，建立常态化信息共享和联动处置机制，形成共建共治共享的社会治理新格局，力争打造1-2个具有XX特色的党建业务融合品牌。

三是实施“先锋淬炼”工程，在党员教育管理上展现新作为。制定精细化的党员年度培训计划，针对青年党员、业务骨干等不同群体，设置差异化的培训课程，增加心理健康、应急处突、群众工作方法等实战内容。完善党员谈心谈话制度，明确要求支部书记和委员每半年必须对所有党员进行一次深度思想交流，重点关注党员的思想动态、家庭状况和实际困难，并建立动态思想状况分析档案。严格党员发展程序，加强对入党积极分子的政治考察和实践锻炼，确保党员队伍的先进性和纯洁性。

四是实施“清风润警”工程，在从严管党治警上迈出新步伐。持续深化党风廉政建设，加强对执法权力运行的监督制约。计划邀请区纪委监委专家开展1-2次廉政专题讲座，组织全体党员到XX市廉政教育基地接受现场警示教育。建立健全党员“八小时之外”行为监督提醒机制，通过家庭助廉、定期家访等方式，净化党员的社交圈和生活圈。坚持严管与厚爱相结合，落实从优待警各项措施，积极为民警解决实际困难，增强队伍的归属感、荣誉感和战斗力，努力锻造一支党和人民信得过、靠得住、能放心的过硬公安铁军。