测评项目

测  评  内  容

测评方法

Ⅰ-1

组织领导

（14分）

1）单位每半年召开1次会议研究精神文明创建工作，有会议记录（2分）

2）有专人负责创建工作（2分）

3）有文明单位创建规划和具体措施，有完善管理制度（2分）

4）创建经费投入有保障（2分）

5）积极协调各方力量开展创建工作（2分）

6）积极参与、出色完成上级部署的精神文明建设各项工作（2分）

7）单位凝聚力强，广大干部职工对文明城区、文明单位等文明创建工作支持率＞95%（2分）

1）、2）、3）、4）、5）、6）

材料审核

7）问卷调查

Ⅰ-2

学习型组织建设

（12分）

1)深入学习宣传贯彻***新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，经常性开展社会主义核心价值观和中国梦宣传教育活动（4分）

2)每周组织开展思想理论学习和法治学习活动，有工作安排和活动记录（2分）

3)单位内部学习氛围浓厚，有廉政宣传和行业行为规范等提示牌（2分）

4)每月开展读书学习活动，积极开展“全民阅读”活动，有促进个人文化修养和业务技能提高的必读书目（2分）

5)定期组织开展读书心得交流或演讲比赛、知识竞赛等活动（2分）

1）、2）、4）、5）材料审核

3）实地考察

Ⅰ-3

道德建设

（8分）

1)每月开展公民道德、家庭美德、社会公德、职业道德教育活动和诚信主题教育实践活动，有活动记录（4分）

2)有相对固定开展道德讲堂活动的场所，有浓厚的道德文化布置，每月开展道德讲堂活动，有活动记录，道德讲堂群众参与知晓率高于90%（4分）

1）材料审核

2）实地考察

Ⅰ-4

宣传教育

（14分）

1)建有一定规模的宣传橱窗、宣传长廊或电子显示屏，长期刊载单位精神文明建设宣传内容（2分）

2)单位内文明单位创建、社会主义核心价值观、创建全国文明城区、创建国家卫生区、市民文明公约、市民行为守则、关爱未成年人、“讲文明树新风”等公益广告宣传氛围浓厚（4分）

3)在醒目位置设有“遵德守礼”“文明礼貌”提示牌。（2分）

4)加大社会主义核心价值观的普及推广力度，全体人员要熟知会背核心价值观内容。（4分）

5)有员工文明考核办法，考核员工行为举止，在单位内部团结谦让、和谐相处，在社会上树立文明形象（2分）。

1）、2）、3）

实地考察

4）问卷调查或随机抽查

5）材料审核

Ⅰ-5

创建活动

（14分）

1)每月组织开展“做文明有礼国企人”活动，主动联系定点社区，积极参与文明城区创建（3分）

2)广泛开展传承好家风好家训活动，深化“文明家庭”“廉政家庭”创建（4分）

3)经常开展丰富多彩、内容健康的文体活动，每年组织较大规模的文体活动不少于4次（3分）

4)在春节、清明、端午、中秋等传统节日期间，开展“我们的节日”主题活动，把经典文化、红色文化、民俗文化融入节日活动之中（4分）

材料审核

Ⅰ-6

勤俭节约活动

 （6分）

1)有勤俭节约制度，对节水、节电、节约原材料等进行明确规定（3分）

2)有经常性教育实践活动，进行艰苦奋斗、勤俭节约教育，开展“不剩饭、不剩菜”文明餐桌行动，开展“节约一滴水、一度电、一张纸”活动，有活动记录（3分）

1）实地查看2）材料审核

Ⅰ-7

志愿服务

（20分）

1)在“XX志愿服务网”上注册单位学雷锋志愿服务队，有专人负责管理，注册登记、时长累计、讲评反馈等工作制度完善（4分）

2)注册XX志愿服务者平台人数占本单位总人数的50%以上，40岁以下干部员工全部为注册志愿者并经常性参加志愿服务活动，人员名册和活动记录齐全（4分）

3)窗口单位设有学雷锋志愿服务岗，有服务时间、管理制度、服务项目和必备服务用品（4分）

4)每月组织干部职工开展志愿服务活动，深化“双学”志愿服务主题实践日活动和“五送五关爱”志愿服务活动（4分）

5)组织清洁家园、助人为乐、扶危济困、爱心助学、无偿献血等社区公益活动，有具体措施，有一定参与人数，有良好活动效果（4分）

1）、2）计算机系统查看

3）实地查看

4）、5）材料审核

Ⅰ-8

文明提升活动
（12分）

1）单位内部文明餐桌、文明上网、文明交通、文明旅游、文明祭扫、文明服务等“讲文明树新风”宣传氛围浓厚（3分）

2）有优质服务活动实施方案、制度规范、服务承诺和常态化管理措施，有表扬激励措施（3分）

3）根据单位实际开展优质服务主题活动，窗口服务行业开展“提升服务质量水平”

“礼貌待人、诚信服务”“诚信经营示范店”等活动，生产型企业开展“优质产品”等活动（3分）

4）环境建设效果良好。环境净化，无脏、乱、差现象；环境绿化，开展植绿护绿活动，营造良好生态环境，环境美化，构建美观宜人的内外环境（3分）。

1）、4）实地查看

2）、3）
材料审核

负面清单

1）领导班子成员发生严重违纪和违法；

2）员工发生重大刑事案件；

3）单位发生重大安全生产、食品安全、环境污染事故；

4）单位存在严重失信行为；

5）不支持、不配合、不参与文明城区创建等精神文明建设工作的。

存有其中一种情况，不得申报文明单位。