一、2024年党员教育培训工作情况

2024年，XXX党委认真履行党建主体责任，专题研究安排党员教育培训工作。组织部门和基层党支部书记各负其责，认真落实抓党员日常教育工作的直接责任，最大限度调动党员参加学习培训的积极性。

（一）聚焦基本任务全面开展培训。按照分层分类培训原则，每年初制定培训计划表，将政治理论、党章党规党纪等方面纳入政治理论教育培训内容，把党性教育和理想信念教育贯穿始终，以坚定信仰、增强党性、提高素质为重点，认真落实新时代党的建设总要求，教育引导广大党员牢记党的宗旨，坚定理想信念，增强"四个意识"，坚定"四个自信"，做到"两个维护"，努力建设政治合格、执行纪律合格、品德合格、发挥作用合格的党员队伍。

（二）丰富培训方式分类组织培训。针对我XXX党务工作者、普通党员、入党积极分子等不同群体，我们采取三种培训方式。一是基层党支部利用主题党日"三会一课"等时间组织党员开展经常性的教育培训；二是举办专题培训班，结合"党课开讲啦"工作，邀请党员领导干部、先进党员为广大党员讲党史、身边故事，锤炼党员党性，增

强党员思想觉悟；三是利用XXX内视频会议系统，每月推送培训视频资料，组织全XXX党员在线集中教育培训。同时针对因工作原因无法及时参与培训的党员群体，利用AAA群、公众号、学习强国等媒介平台，通过送学上门、上交学习心得等方式开展教育培训。

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5.加强意识形态工作培训。把落实意识形态工作责任制作为党的建设的一项重要任务，严格落实意识形态工作责任，牢牢把握正确的政治方向，不断加强党员意识形态工作的教育培训，引导广大党员充分认识意识形态工作的极端重要性，切实履行意识形态工作主体责任。

（三）加大考核检验，强化学习成效。

1.落实培训责任。开展全体党员教育培训是基层党组织建设的一项重要的基础性工作，各支部要提高认识，明确责任，统筹安排。XXX党委将继续将党员教育培训工作纳入支部量化考核考核、支部书记抓党建工作述职评议考核重点内容，不断强化工作落实。

2.严肃培训纪律。各支部参加培训党员，可以根据本单位工作进行调整，避免培训工作与重点岗位、重要事项安排相冲突，学员在培训期间，原则上所在单位不要再安排其他工作任务，学员应自觉遵守培训纪律，一般不得请假，如有特殊情况必须向所在单位、XXX组织部请假，准假后，方可离开。

3.严格考试制度。全年培训结束后，XXX组织部要对全XXX党员进行综合考核打分，其中集中培训日常听课情况占40分，严格按照党员听讲情况，迟到早退、请假等情况进行考核；测试60分，实行闭卷结业考试。以上两项成绩作为每名党员最终培训的总成绩。