事。从当好安全第一责任人的角度来还说，我们每一个人岗位不同，任务不同，安全生产的责任也不同。

对于企业来说安全工作时时放心不下，需要压实各方责任，筑牢安全坚实底座，才能让各项工作有序推进。

对于各位家属来说亲人安全时时放心不下，就需要你们不厌其烦地多叮嘱，提醒亲人注意安全，处处当心、时时留意，早出门、开慢点，作业时、当心点……用你的深情期盼触动亲人，用家庭责任召唤起亲人的安全责任。

对于我们的职工来说自身安全时时放心不下，你必须时刻牢记家人嘱咐，时刻遵守公司的约束，接受公司的教育，服从公司的管理，上标准岗、干标准活，不违章、不违法，带着使命上班，带着安全回家。只有我们人人把安全牢记心中，时时放心不下，时时警醒、处处警惕，各自负起责任，我们的安全才有保障。

三、当好第一责任人，需要有“问题导向和目标导向”的使命感

要坚持目标导向，我们的共同目标，就是恒安竹林、本安矿井。当前，就是要坚守竹林安全阵地，朝着这个目标各自履行好职责。

企业的目标是用稳定的安全生产，换来经济效益最大化，惠及全体竹林人。

家属的目标是自己的亲人安安全全上班，平平安安回家。

员工的目标是通过自己的辛勤劳动，获得较高薪酬，实现自我价值。虽然目标看似不同，但实则殊途同归、相辅相成、互相成就。要想实现这些目标，就必须确保安全。同时，要坚持问题导向，紧盯关键时段、关键岗位、关键作业，紧盯不放心的人和事，及时消除问题隐患，消灭于萌芽。对已出现的问题，要分析原因，深挖根源，对症下药，这样解决问题就会不留后患、不落病根。

四、当好第一责任人，需要有“执行不找借口”的紧迫感

桃子再甜、也得有人去摘取，土地再肥、也得有人去耕种，计划再好、也得有人去干才行。企业的目标也好，家庭目标也好，个人目标同样，只要确定了，就要朝着目标去努力，就要严格认真执行。既要有不找借口的责任，又要有干好工作的担当。要为完成任务想发设法，不能为完不成找任何借口。

对于公司来说安全是一项必须严抓细管的工作，如果工人在岗位上出现一些失误、存在一些偏差，我们就必须及时提醒、及时制止。

对家属来说要理解公司安全管理的严肃性，正确对待亲人因违章受到的考核，要和企业相互支持、相互理解、相互配合，同时，也要理解职工，对职工的日常表现要相互交流、及时沟通。

对职工来说，员工的第一职责就是执行要理解妻子和家人的唠叨，理解他们持家的不易，更要不折不扣执行好公司的安全制

度、岗位规程、管理手段，在安全上当好“主角”不当“配角”，当好“先锋”不当“看客”。只要我们每一个人都真正把各自的安全责任落实到位，企业的目标、家庭的目标、个人的目标就一定能实现。

职工同志们，家属朋友们，安全与你我息息相关，安全与你我同伴同行。让我们脚踏安全这块基石，同频共振、同向发力，真正筑牢安全思想防线，把安全落实到具体的实际生活与工作中，始终保持“时时放心不下”的高度自觉，紧扣“十抓安全”总体要求，扎实开展“三大行动”，坚决打赢“三大战役”，以实际行动和优异成绩守好竹林阵地，迎接党的二十大胜利召开。

最后，祝愿大家身体健康，事事顺心！祝愿我们的每一个小家庭和和睦睦、幸福美满！

祝愿我们xx的未来更加美好！