*年*月*日，*省委省政府做出重大决定，*市委市政府任命我担任**集团党委书记、董事长，开启了*重工对**集团的战略重组，创造了我省国有企业改革“先整合后重组”的新模式。战略重组极大地震动了全球重型*行业，改变了全球重型*的竞争格局；重组让**得到了国际资本市场的追捧，红筹上市公司股价迅速从*.*港币飙升到*.*港币；重组让**迅速成为全球*界关注的焦点，我们在放大镜下开启了**二次创业的新征程。在任职宣布当天的第一次领导干部大会上，我提出了“我来**是要打造世界一流的全系列*集团，用*-*年时间成为中国第一”。

今天，*重工重组**整整四年了。四年来，新的管理团队为**发展倾注了全部的激情和热血，我们在壮士断腕的改革阵痛中突围，在争分夺秒的自主创新中蜕变，在跌宕起伏的行业波动中奋进。正确的决策、高效的执行，让我们用四年的时间走完了十几年的改革之路，今年上半年发展成为我国重卡行业销量最高、增速最快、效益最好的企业。我们再一次将**从危机边缘拉上了高速发展的列车，在全球擦亮**品牌，用一张亮丽的成绩单兑现了四年前的承诺，这是全体**人的荣耀！

四年来，我们实现了“四大跨越”：

——我们创造了历史最好的经营业绩，实现了向**领军企业的重大跨越

重组后的*-*三个完整年度，**累计实现营业收入*亿元，较之前的三年同比增长*%；累计实现利润总额*亿元，较之前的三年同比增长*%；累计销售整车*万辆，较之前的三年同比增长*%。其中，重卡市场占有率从重组前的*.*%提升到今年上半年的*.*%，从国内行业排名第三位跃居到第一位；柴油轻卡市场占有率从重组前的*.*%提升到今年上半年的*%，从国内行业排名第四位跃居到第二位。重卡出口占我国行业出口总量的*%，今年*-*月份达到了创历史新高的*.*万辆，同比增长*%。

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很多年后当我们回望现在，为**留下的最宝贵财富是什么呢?我们希望是**精神、**文化。文化是能力的倍增器，优秀的文化能让一个人释放出强大的“超能量”。打造百年*，我们必须筑牢核心价值观的文化根基，让全体干部员工从内心认同文化、从行动落实文化、从制度保障文化。要大力争创选树先进典型，树立最鲜活的身边榜样，讲好最生动的平凡故事。创新文化传播载体和手段，让大家在“好看、好玩、好用”中潜移默化感受到文化的熏陶和力量。

同志们！过去四年，**旧貌换新颜，用实际行动回答了******提出的“谁说国企搞不好”的时代之问。今年，******提出，“要加快建设一批产品卓越、品牌卓著、创新领先、治理现代的世界一流企业”。这是**未来发展新的航向。我们要以世界为舞台，扛起民族*的大旗，无比坚定地迈向世界一流企业！

同志们！*厚重的文化底蕴、*大地开放的商业沃土给予了我们自信和力量。在先进制造业强省建设中，我们要敢想敢干、走在最前，脚踏实地谋发展，一张蓝图绘到底，始终发挥好龙头带动作用，将**打造成在全球行业舞台上的新名片！

同志们！让我们携起手来，克服当前行业下滑的严峻形势，化挑战为机遇，逆势走出一条高质量发展之路，再交一份亮丽答卷，向党的二十大献礼！

谢谢大家！