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开展纪检监察干部队伍教育整顿，以A同志为核心的党中央作出的重大决策部署，是A总书记亲自点题、亲自部署的重大政治工作，是当前纪检监察机关一项重要政治任务，也是一次政治大考、忠诚大考、党性大考。安徽建筑大学纪委坚决贯彻落实中央纪委、省纪委工作部署，紧密结合学校实际，围绕服务高水平应用大学建设一个中心，注重抓早、抓小“二抓”防范，坚持严的基调、严的氛围、严的措施“三严”要求，强化日常监督、重点监督、专项监督、巡察监督“四项监督”，切实履行监督保障执行，促进完善发展的职能职责，以高度政治自觉推动教育整顿走深走实，努力打造忠诚干净担当、敢于善于斗争的纪检监察干部铁军，为学校跨越式发展提供坚强的纪法保障。

夯实思想基础，自觉接受思想淬炼。安徽建筑大学纪委紧紧抓住学习教育这个根本，深入开展思想政治教育、警示教育、纪法教育，突出政治教育、党性教育，不断夯实教育整顿的思想基础。校纪委将自觉运用纪委全委会、基层纪委会议、支部会议等，以集中学习和个人自学等方式，第一时间跟进学习A总书记最新重要讲话和重要指示批示精神，学习党的二十大报告等指定材料和权威读本，认真读原著、学原文、悟原理，学出坚定信仰、学出绝对忠诚、学出使命担当。用好用活党课、主题党日、座谈交流、专题报告及赴红色基地重温入党誓词、网页专栏交流研讨等学习载体形式，不断深化对A新时代中国特色社会主义思想的理解把握，始终坚守纪检监察干部队伍的政治底色。组织副处级以上干部召开全面从严治党大会，制定《全面从严治党工作要点》，细化工作任务分解，观看警示教育片《零容忍——永远在路上》，印发《撰写心得体会通知》，要求每位纪检监察干部结合实际撰写心得体会，教育引导干部强化党性修养、砥砺忠诚品格、增强使命意识。

坚持严字当头，扎实开展检视整治。始终坚持严的基调、严的氛围、严的措施，以坚决的态度和有力的行动开展教育整顿。学校纪委成立纪检监察干部队伍教育整顿领导小组，校纪委书记担任组长牵头直接抓、负总责，纪委副书记、纪委办公室主任，巡察办主任担任副组长，把高标准、严要求传导到每位纪检监察干部。召开学校纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会，严格措施要求，对标对表省纪委监委的部署要求，制定《安徽建筑大学纪委开展纪检监察干部队伍教育整顿工作方案》，结合实际，细化工作任务分解，确保严肃认真、抓细抓实各环节任务，对发现的问题同步整改、严查严处，严肃处置问题线索，坚决清除害群之马。要求建立问题、措施、责任、时限“四清单”，压实整改责任，逐项整改落实。

学校纪委把纪检监察干部队伍教育整顿和学校中心工作结合融合，坚持“三个围绕”即围绕日常监督发现的一些敏感性问题，围绕师生关注的一些热点问题，围绕高校易发多发的一些重点问题，强化日常监督、重点监督、专项监督和巡察监督这四方面监督，深学习、实调研、抓落实，大兴调查研究，如从高校普遍问题多发的后勤、科研等领域着手，既要有重点的专项监督检查工作，也要就制度层面对其规范性、合理性进行调查研究与监督检查，严禁有规不遵、有章不循；开展专题调研宣传，通过宣传教育，引导教职员工了解需要重点关注的问题；结合学校的重点工作，加强明察暗访，如在教育教学审核评估方面，对课堂教育教学、学校上下班等作风建设进行明察暗访；增强监督合力，纪监、巡察、审计要带头力戒形式主义官僚主义，通力合作开展工作，不断提升监督治理效能，坚定不移推动党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。

把握巩固提升关键，健全严管严治长效机制。坚持“当下改”与“长久立”相结合，进一步健全管思想、管工作、管作风、管纪律的全面从严管理机制，用制度形式固化教育整顿好经验、好做法，以实际行动增强自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力。推动“关键少数”特别是“头雁”以上率下、示范引领，压紧压实管党治党政治责任，层层传导压力，把遵规守纪内化为每位党员干部的思想自觉和行动自觉。召开专题民主生活会和组织生活会，深入开展党性分析，深刻总结反思；规范监督执纪执法权力运行机制、管理监督机制，优化内部工作流程，健全完善回避、保密和过问案件登记备案等内控制度，深入分析教育系统和学校查处的一些典型案件背后的管理漏洞和制度缺陷，将正风肃纪反腐与完善制度、促进治理贯通起来，不断健全权力运行监督制约机制。加强廉政档案管理，完善干部日常管理监督机制，尤其是对年轻干部、借调干部的管理监督制度，通过进一步严明纪律作风、完善制度机制，以更高标准、更严要求纯洁思想、纯洁组织，打造一支政治素质高、忠诚干净担当、专业化能力强、敢于善于斗争的纪检监察铁军。