按照市纪委、市委直属机关工委清廉机关建设工作的要求，市政府办公室坚持以新时代中国特色社会主义思想和D二十大精神为指导，以努力建成“政治清明、为民清廉、干部清正、生态清新”的清廉机关为目标，把清廉机关示范点创建工作与中心工作相结合，不断推进办公室清廉机关示范点创建工作，切实发挥办公室在清廉机关创建工作中的示范引领作用，更好的推进清廉机关建设各项工作任务落实见效。根据会议要求，现将有关工作进展情况如下：
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一、着力思想提升，促创建工作落实有力。一是严格落实“第一议题”制度。市政府办公室机关D组全面学习贯彻落实新时代中国特色社会主义思想、关于清廉建设的重要论述和D中央重大决策部署，不断增强D员干部的政治素养，坚定理想信念，站稳政治立场，打牢清廉机关创建工作的思想基础。二是坚持全面学习贯彻不动摇。市政府办公室机关D组持续强化理论武装，先后组织专题学习7次、D支部集中学习16次、纪检书记讲D课和专题纪律教育各1次，依托河南干部网络学院、学习强国线上平台学习，实现网络教育全覆盖且在职人员参与率达96%以上。三是成立清廉机关创建工作专班。通过D组专题学习，D组书记亲自安排部署，成立由市政府秘书长任组长，各副秘书长为成员的创建工作专班，细化清廉机关创建工作的责任分工和任务安排，明确了机关D组履行清廉机关创建主体责任，机关D委履行清廉机关创建协助责任，并制定印发了《市政府办公室清廉机关创建行动工作方案》（X政机关D组〔2022〕31号），促进办公室清廉机关创建工作在市直机关率先行动、示范引领。
二、加强制度建设，为创建工作保驾护航。一是严格贯彻落实《中国共产D廉洁自律准则》《中共中央关于加强对“一把手”和领导班子监督的意见》，机关D组持续规范“三重一大”议事讨论决策程序，先后7次召开D组会研究讨论“三重一大”事项，并严格执行“一把手”在议事决策中末位表态发言制度。二是结合办公室实际制定了《廉政谈话制度》《D员干部操办婚丧事宜制度》等规章制度，并严格按照《关于在市直机关D的委员会中设立机关D的纪律检查委员会的通知》设立市政府办公室机关纪委，并适时召开D员大会，规范换届选举工作。三是以市政府门户网站为基础，通过细化工作职责，完善政务公开各环节工作流程，先后发布政务动态类信息10670条，建立健全防止利益冲突机制，推进了政务公开工作有序开展。四是建立完善了D政联合和督考结合机制，严格落实“13710”工作制度，自创建工作开展以来，承办省“豫正通”平台交办的重点任务2项、重点项目2项，新增、接续办理“三个一批”项目8个，其中已申请办结重点项目1个、“三个一批”项目1个。制度的出台和机制的建立，为办公室各项工作的顺利开展提供坚强有力的制度保障。
三、强化内部监管，助创建工作提质增效。一是统筹抓好重要时间节点监管。在春节、清明节、劳动节、端午节等“四风”问题高发的节点，通过工作群推送廉政提醒和节前廉政谈话等方式加强监管，对新任职干部进行任前廉政谈话，有效化解廉政风险，预防职务腐败。二是抓好日常工作纪律监管。创建期间，先后5次对办公室人员在岗在位和违规饮酒情况进行检查，推动日常监管常态长效，进一步强化办公室干部职工的责任意识、纪律意识和服务意识。三是认真做好以案促改工作。采取案例剖析、召开专题民主生活会、撰写心得体会等多种形式，通报违规违纪违法典型案例8次，开展专项以案促改工作2次，引导全体D员干部不断增强法纪意识，切实做到以案促改、以案促教。四是认真落实中央八项规定及其实施细则精神和省市落实办法。严格落实落细办文办会指标使用预警管理机制，同时以“四不两直”工作方式开展调研和督查工作。2023年2月份，组织办公室干部职工签订违规吃喝、违规饮酒及酒后失德失范问题治理承诺书120份，引导办公室全体D员干部切实做到“五个严禁”，始终做到知敬畏、存戒惧、守底线，驰而不息纠四风、树新风。
四、加大宣传力度，塑创建工作浓厚氛围。一是扩大知晓范围。及时以支部为单位传达创建清廉机关方案精神，利用制作清廉文化长廊和设立桌面廉洁警示牌等方式，加大宣传力度，并在市政府门户网站上发布了清廉机关创建工作进程，逐步形成全面覆盖、全员参加、共创共建良好局面。二是持续进行宣传培训工作。通过中秋节廉政家访和廉政家风故事宣讲等活动，努力筑牢反腐倡廉的家庭防线。2023年6月，集中开展了“明方向、立规矩、正风气、强免疫”专题纪律教育、“学D纪、明纪法、促廉洁”纪法知识培训和文明饮酒从我做起警示教育主题D课等活动，努力塑造办公室清正廉洁的工作作风和创建工作的浓厚氛围。三是加强阵地建设。办公室结合实际，将D员活动室打造成清廉机关创建的教育阵地和活动载体，不仅有清廉文化书籍为干部职工提供丰富的清廉文化精神食粮，更是办公室开展学习、演讲、朗诵等以清廉文化为主题活动的重要阵地，为“清廉机关”示范点创建工作在办公室顺利开展提供有力保证。
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