15.xxx：党支部对三个部门工作的政治引领作用发挥不充分，平时三个部门间业务工作的沟通交流不够，以党建工作促进行业工作的成效不明显。

16.xxx：党支部支委不是按各自职能分工完成工作，而是临时安排，支部支委平时各自忙，沟通较少。

二、对支委成员的意见汇总

一是对支部书记xxx的意见

1.xxx：对支部全盘工作抓得比较紧，但缺乏深层次的研究。

2.xxx：支部工作沟通需要进一步加强。

3.xxx：对本单位党员缺乏指导，督促不够，在参加支部学习时，部门人员存在重业务轻理论学习。

4.xxx：在组织支部学习中，对党的理论学的多，对经济、项目等方面组织的学习较少。

5.xxx：学习深度有待拓展，对***新时代中国特色社会主义思想理解不够全面、不够系统。

6.xxx：对党政知识精髓的学习不够透彻。

7.xxx：1.学习***新时代中国特色社会主义思想不系统不全面。需进一步深化理论学习，丰富理论载体、方式方法；2.作为部门一把手，对支部党员的干部作风指导还不够，平时通过会议强调的多，检查落实的少。

8.xxx：业务工作与党建工作需要进一步协调。

9.xxx：下基层检查指导工作的力度有待进一步加强。

10.xxx：学习深度还有待进一步拓展，学用结合还不够紧密。

11.xxx：加强学习交流机会，拓宽组织活动形式。

12.xxx：下基层调研和指导工作不够。

13.xxx：加强理论学习，强化党性修养，以新时代共产党员先进性标准要求自己，积极开展工作，创造一流工作效益。

14.xxx：对支部党员同志关心较少，应多和同志们交流，了解党员同志对生活、工作的真实想法；对支部整体工作的安排缺乏周密性、系统性，对安排下去的工作未能及时跟进和予以指导。

15.xxx：支部党员的政治教育学习，需要加强及时性。

二是对支部副书记xxx的意见

1.xxx：工作较缺乏主动谋划的意识。作为支部副书记，进取意识和创新意识不强，习惯于用传统思维和方法推动工作，对工作的超前思考谋划不到位。

2.xxx：对党支部普通党员的关心指导力度还不够。

3.xxx：强化创新性和创造力不够，要通过灵活多变的方法，将党的方针政策及时贯彻到xxx群众中。

4.xxx：在将xxx先进经验与xxx实际结合，促进工作开展上还需进一步加强。

5.xxx：调查研究不够深入，立足于全局的调研少，有针对性的调研少。

6.xxx：对政治理论学习不够全面，理解深度不够。

7.xxx：1.作为支委班子成员，先锋模范作用发挥地还不够充分，需进一步凝聚力量，团结同志；2.工作中有时存在重过程轻效果现象。在基层调研或检查xxx工作时还不够深入，因为工作任务重，时间紧，收集问题多，解决问题少。

8.xxx：加强理论知识的领学次数。

9.xxx：作为党支部副书记对如何调动同志的积极性等方面的措施还不多。

10.xxx：忙于本系统的工作，忽略了与支部各部门的相关业务联系，应加强与其他两个部门的沟通；

11.xxx：采取切实可行的措施，增强xxx职工收入。

12.xxx：建议经常深入基层开展调研活动，丰富理论学习形式。

13.xxx：解放思想，创新观念，进一步强化职责使命，更好的为xxx同志做好服务。

14.xxx：组织学习方面习惯于念文件、读文章等方式，没有很好地结合工作实际，学习形式较为单一，同志们对学习的内容一知半解，弄不清具体的内容，不利于工作的高质量推进。

15.xxx：创新方式方法充分调动工作人员积极主动性。