2025年是中国GCD建党104周年，是新中国成立76周年，也是×××××××××××××。2025年×××××××××××××××的总体工作目标是：在上级党委和党群工作部的正确领导下，以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，以集团公司党委“融入中心、引领发展，创新载体、激发活力，服务职工、温暖人心”为工作目标，以职工满意度检验党群工作实效，认真落实企业工作会议各项要求，围绕生产中心，服务发展大局，提振精神、创新实干，纵深推进“××××”“×××××”建设目标，为圆满完成“×××”战略规划任务凝聚强大合力。

一、强化理论武装，激发创先争优的精神动力

1、深入贯彻《××××××关于加强党的×××建设的意见》，进一步完善“三会一课”制度，充分落实集中学习制度，创新学习载体，用好“每日一学”平台，结合实际，利用信息化手段，如AAA、钉钉等平台，开展线上党建活动，“碎片化”时间让学习成为“经常化”，同时扩大参与面，提高活动效率。

每周集中党员学习不少于2个小时，每周党员自学不少于1.5个小时，让党员干部经常受教育。做好组织、生产、安防、保障工作，充分发挥党员的先锋模范作用，促进企业和谐发展。

2、巩固拓展主题教育成果。围绕持续巩固拓展学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育成果，深入学习贯彻党的二十大精神，强化学习贯彻落实，聚焦践行初心使命，通过一系列有高度、有温度、有力度的党建活动，进一步提升党支部组织力引领力，坚定党员理想信念，激励全体党员干部为开创新发展新局面而努力奋斗。积极参加集团公司的各类教育培训和党员轮训，以“创先争优”活动为抓手，开展“庆三八”、爱党爱国、送温暖、加强党性修养等主题教育活动。结合施工项目的具体情况，每个月都将制定主题党日（一月一课一片一实践）活动方案即每个党员负责一个施工区域或一项工程任务，以实际行动践行党的理论和路线方针政策，及时总结实践经验，形成可复制、可推广的工作模式，同时大力宣传各条战线上的先进典型（三亮三争），用典型事迹鼓舞人、激励人，营造激情干事、大干快上的工作氛围。

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（一）深化“党企融合”党建工作模式。整合综改园区资源，深度拓展结对联建共建举措，扩大参与面、增强实效性，形成互相促进提升的良好机制，共同推动太原一建党组织建设和山西综改园区建设协同发展。

（二）积极开展活动，引领工会、工建、团建工作。充分发挥党、工、团三位一体的积极性、主动性和创造性，按照小型、多样、分散、业余的原则，坚持党群互动、统一安排，年内组织2－3次小型文体活动比赛，择机组织人员开展外出考察学习活动，平时提倡每天下午下班前半小时的读书和文体活动，不断丰富干部职工的文化生活。

（三）持续推行“党建＋”模式。贯彻实施“提高效率、提升效能、提增效益”行动，把党支部建在产业链上，建在项目上，党员干部带头做好疫情常态化防控，充分发挥“党支部桥头堡”和“坚强后盾”作用，所有党员干部挂钩联系一线重点项目、重点施工节点，一线开展督促检查和攻坚行动，帮助项目部协调解决问题，助力项目提质增速。

全体党员干部齐心协力，认真完成市委住建工委、集团公司党委下达的各项工作任务，共同做好直属分公司的其他各项工作。

总之，2025年直属分公司党建工作将在党建工作上注重建组织、强队伍、担职责，为基层员工办实事、做服务、做贡献，推动直属分公司党建工作再上新台阶而不懈努力！