国企党支部委员会2022年上半年述职报告

更新时间:2023-02 来源:网友投稿

一、2022年上半年组织生活会问题整改情况

(一)工作任务和工作标准还需进一步提高。针对这一情况,年初,党支部科学研判工作形势,对照党委决策要求,制定年度工作计划,明确时间节点,量化工作内容,分解任务目标,加强工作督导,用好考核激励,促进年度各项任务有效落实。工作中,大力倡导精品意识,注重培养全员“人无我有、人有我精、人精我新”的工作新境界。一年来,全体成员无论是思想神态,工作势态、还是精神状态都明显提升。

(二)学习制度落实不够好,学习形式相对单一,主题党日活动形式不够丰富多彩。针对这一情况,支委“一班人”突出领学、带学,坚持“第一时间学习”制度,按照每月政治理论学习要求和内容,及时跟进、全员组织,利用“三会一课”等时机,运用“学习强国”等平台,扎实

开展理论学习。紧密贴合工作实际制定主题党日活动计划,灵活开展研讨交流、红色教育、警示宣传、党员示范岗等活动,探索品牌党支部创建,进一步提升党建质效。

(三)新人较多,需要加强传帮带,调动工作积极性。坚持用好“导师带徒”这一载体,抓住员工入职、晋级、晋升等节点广泛开展谈心疏导,教育引导,技能指导;疫情期间,党员干部“结对”关怀隔离员工,及时解决困难,让温度从党组织向党员传导,通过党员向群众传递,进一步调动了新人的工作积极性。

二、2022年上半年开展的主要工作及成效

(一)增强思想政治建设促发展。着眼支部核心领导作用有效发挥,持续在抓实理论武装、深化思想认同、培养规矩意识上下功夫。一是抓学习。坚持把强化理论武装作为践行***新时代中国特色社会主义思想的根本,利用工作间隙,特别是疫情隔离期间,采取个人自学自悟、学习强国视听、钉钉线上交流的方式,第一时间跟进学习******最新讲话精神。全员参加学习贯彻党的十九届六中全会精神研讨培训,X次组织学用《***谈治国理政(第三卷)》专题授课辅导,X名支委班子成员,X名干部员工登台交流体会,“一班人”政治判断力、政治领悟力、政治执行力不断增强,全员四个意识不断增强、四个自信更加坚定、两个维护

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好机制,动员全员形成良好防疫习惯,发挥群防群控的最大作用,在全疆多次疫情反弹紧张情况下,我们无一人感染。。三是严防廉政风险。坚决贯彻民主集中制,落实“三重一大”民主议事规则,建立健全党内监督制度机制,充分发挥全体党员的监督作用,突出政治监督、纪律检查和工作巡察,经常性督导落实中央八项规定精神和上级党委决策部署,推动监督执纪“第一种形态”在党支部落实,使咬耳扯袖、红脸出汗制度化、常态化,全年累计谈话X人次,支委成员共谈话X人次;传统节假日,下发廉政短信,开展明察暗访,层层压实责任、传导压力,“四风”问题、违规“吃喝”专项整治成效明显。

三、下步工作打算

下一步,我们将始终以***新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的十九大和十九届历次全会精神,坚决落实***党委部署要求和《关于进一步加强和改进新时期***人员思想政治工作的指导意见》精神,更好统筹疫情防控与重点工作推进,紧密围绕中心服务大局,推动办公室工作再上新台阶。重点要抓好以下方面:一是全面加强党的建设。持续深化党史学习教育长效机制,坚持学党史、理论、学法规、学业务,抓实***新时代中国特色社会主义思想、党的十九届六中全会精神等学习贯彻,抓好党史学习教育活动,不断提升全员政治素养和理论功底,做到学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行。定期开展思想调查,加大AAA、微博、抖音等自媒体舆情管控,打好政治性问题防范主动

仗。坚决落实民主集中制制,压实“两个责任”,用好监督执纪“四种形态”,营造清明、清正、清廉的政治生态。二是精准防控新冠疫情。按照“坚定信心、同舟共济、科学防治、精准施策”要求,密切关注疫情传播新途径、新风险,坚决克服麻痹思想、侥幸心理、松劲心态,突出抓好发现、报告、隔离等环节,常态落实重点场所(人员)扫码、测温、消杀等措施,高标准做好特殊敏感时期疫情防控工作,总结固化经验做法,加强应急情况演练,杜绝疫情发生。三是助力推进中心工作。在***党委的坚强领导下,自觉把工作聚焦到XX部X项年度重点工作任务上来,努力增强责任感使命感。培养统筹协调能力抓好责任落实,在处理复杂问题、协调化解矛盾中逐步练就担当的过硬本领;紧盯重点任务抓好目标落实,牢固树立“一盘棋”意识,始终确保任何时期思想不乱、工作不减、干劲不减;加强制度建设形成长效落实机制,让制度具有全局性、长期性和稳定性,做到落实有保障、有方向、有实效,形成抓落实、促发展的长效机制。四是全面抓实安全管理。牢固树立依法管理理念,坚持在不打折扣、刚性落实中抓安保稳、稳中求进。认真学习贯彻******关于民航安全工作的重要批示指示精神,抓好民航局26条和南航34条措施落地,树立红线意识,坚持底线思维,以XX部“安全生产万里行”“百日安全竞赛”等活动为抓手,进一步固牢安全根基。同时,结合部门职责定位,积极探索制定XX

部“安全工作八个规范”内容,即安全环境良好,安全制度落实,安全活动经常,安全教育深入,安全设施齐备,安全训练到位,安全责任明确,安全组织健全,为XX部安全发展提供科学决策。